本学期我校工会工作的指导思想是：以区教育工会工作计划为统领，以学校工作计划为指导，强化教师队伍建设，推进校本课程开发，深化课堂教学研究，增强教育科研意识，追求德育工作实效，继续探索办学特色，以务实真抓的工作作风，立足新起点，明确新目标，以发展为根本，质量为前提，安全为基础，全面落实和完成学校各项工作目标。

一、以实施“名师工程”为契机，强师德，提师能。

1、组织教师认真学习和研讨我校 “人才培养规划”，激发教师敬业、乐业，爱业的激情，形成教师之间“比、学、赶、超”的氛围。

2、实施“青蓝工程” 。开学前，教导处和德育处组织对新教师进行教学常规培训和指导。开展师徒结对，实行定点帮扶，学期结束前，开展一次青年教师基本功竞赛，加快带动新教师成长。做好骨干教师的培养工作，对事业心强、勤于钻研业务、有培养前途的青年教师要多压担子，为他们的成才搭建舞台，为新一轮区级骨干、带头人评选做好准备。

3、学校将积极搭建学习、培训和展示平台，邀请专家名师指导和引领，组织教师外出学习和观摩，拓宽视野，激活源头，积极引导教师快速成长。

4、在提高师能的同时，要加强师德建设，在教师群体中间大力营造热爱教育事业、追求教育理想、甘为人梯、无私奉献的师德氛围。

5、认真做好师德考核工作，充分发挥考核功能。

二、积极推进校务公开，促进校园和谐。

1．工会要不断监督学校行政，认真做好校务公开工作，不断营造和谐校园。

2、认真筹备和组织好六届二次教代会，为进一步修订学校的有关奖惩制度做好准备，为学校发展出谋划策。

三、推进校园文化建设，丰富校园生活。

1、举办三八妇女节庆祝活动，利用节日契机，进一步营造团结、和谐的学校氛围。

2、开展校际篮球友谊赛。

3、组织教师进行相关征文活动。

四、关心弱势职工，开展送温暖工作。

1、继续建立困难职工的档案，及时做好区大病救助及困难职工的申报工作。

2、与区医院取得联系，做好教职工体检工作的咨询服务工作。

3、关心本校的职工的身体健康，遇有重大疾病者及时上门慰问。

4、做好暑期慰问工作。

                                                                    2014年2月