一、指导思想

师德建设是区教育局今年提出的年度工作重点之一，是学校2010年工作重点内容。为了进一步加强师德建设，树立良好的师德师风，促进规范办学行为，推进绩效工资实施，提高本校教师对当前师德建设的紧迫性和严肃性的认识，也为了更好地促进队伍建设，重塑师德形象，引导教师敬业爱岗，修身立德、关爱学生，倾心教育，结合学校实际，制定本方案。

二、领导小组

组长：戴保华

副组长：马跃录  葛家生

成员：杨惠翔  沈荣俊   汤春燕  孙元保  潘菊华  陈国超   刘伟 

三、师德建设主题

弘扬师德精神   构建和谐校园

四、基本要求

    1、爱国守法。热爱祖国，热爱人民，拥护中国共产党领导，拥护社会主义。全面贯彻国家教育方针，自觉遵守教育法律法规，依法履行教师职责权利。不得有违背党和国家方针政策的言行。遵守学校的各项规章制度。

　  2、爱岗敬业。忠诚于人民教育事业，志存高远，勤恳敬业，甘为人梯，乐于奉献。对工作高度负责，认真备课上课，认真批改作业，认真辅导学生。不得敷衍塞责。

　　3、关爱学生。关心爱护全体学生，尊重学生人格，平等公正对待学生。对学生严慈相济，做学生良师益友。保护学生安全，关心学生健康，维护学生权益。不讽刺、挖苦、歧视学生，不体罚或变相体罚学生。

　　4、教书育人。遵循教育规律，实施素质教育。循循善诱，诲人不倦，因材施教。培养学生良好品行，激发学生创新精神，促进学生全面发展。不以分数作为评价学生的唯一标准。

　　5、为人师表。坚守高尚情操，知荣明耻，严于律己，以身作则。衣着得体，语言规范，举止文明。关心集体，团结协作，尊重同事，尊重家长。作风正派，廉洁奉公。自觉抵制有偿家教，不利用职务之便谋取私利。

　　6、终身学习。崇尚科学精神，树立终身学习理念，拓宽知识视野，更新知识结构。潜心钻研业务，勇于探索创新，不断提高专业素养和教育教学水平。

五、具体内容

   1、加强学习，转变思想，营造氛围，促进内化。通过行政会、教师会、专题会、政治学习等形式，加强对教师师德教育，提高思想认识。把《南京市中小学教师三要八不准》《南京市事业单位人员考核工作意见》相关条款作为师德底线，定期学习，讨论交流，对照反思，举办师德征文等竞赛，促进全员不断自警、自省、自律。

   2、与全体教师签订《师德承诺书》，对照承诺书，开展自查自纠，促进整改。建立健全《师德档案》，加大师德监控力度，完善师德监控机制。

   3、坚持正面教育，榜样激励。挖掘身边典型，开展师德先进评比活动，举行师德先进事迹报告会；观看纪录片，学习师德典型、劳动模范等先进事迹；举办讲座，邀请先进人物走进校园。促进教师向榜样学习，向先进学习。在教师中形成崇尚先进，学习先进的风气。以榜样的号召力和感染力影响和带动全体教师。

   4、发挥考核效能，完善评价机制。每学期末通过教师自评、互评，家长评、学生评、社会评等方式开展师德考核与评价，考核与绩效工资、职务晋升、评优评先等直接挂钩，促进教师自觉遵守师德规范，切实发挥考核评价的激励导向作用。

六、工作安排

江宁区上坊中心小学

2010年2月